smart_toy KI-gestützte Analyse

Kostenloser LinkedIn Profil-Check

Recruiter verbringen weniger als 6 Sekunden auf deinem Profil. Lass dich nicht von einem schwachen Slogan den Job kosten. Hol dir deinen kostenlosen Score in Sekunden - ohne Login - plus eine Schritt-für-Schritt-Liste mit Verbesserungen.

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check Score & Note sofort check Ohne Login check Komplette Analyse $1.99

Was ist ein LinkedIn Profil-Check?

Ein LinkedIn Profil-Check ist ein kostenloses Tool, das dein öffentliches LinkedIn-Profil mit 0 bis 100 Punkten bewertet und zeigt, wie recruiter-tauglich es ist. Es analysiert deinen Slogan, den Info-Bereich, die Berufserfahrung, die Kenntnisse und die Profil-URL und zeigt dir die genauen Lücken, die dich aus Recruiter-Suchen heraushalten - ohne Login.

Wie checke ich meinen LinkedIn-Profil-Score kostenlos?

Füge die URL deines öffentlichen LinkedIn-Profils oben in den Check ein und erhalte deinen Score in Sekunden - ohne Login, Passwort oder Registrierung. Score und Note sind kostenlos und gehören dir; ein optionaler Report für $1.99 ergänzt den kompletten Verbesserungsplan Abschnitt für Abschnitt, inklusive umgeschriebener Texte.

So funktioniert's

So checkst du die Stärke deines LinkedIn-Profils

1

URL einfügen

Kopiere den Link zu deinem LinkedIn-Profil aus der Adressleiste deines Browsers und füge ihn oben ein.

linkedin.com/in/dein-name
2

Sofort-Analyse erhalten

Unsere KI analysiert über 20 Profilelemente, darunter Slogan, Zusammenfassung, URL-Struktur und Keyword-Optimierung.

3

Verbesserungen umsetzen

Du bekommst einen Score (0-100) mit konkreten, umsetzbaren Empfehlungen, die du sofort anwenden kannst.

Was wir prüfen

Was analysiert der LinkedIn-Check?

title

Slogan-Optimierung

Prüft, ob dein Slogan die Keywords enthält, nach denen Recruiter in deiner Branche suchen.

description

Qualität des Info-Bereichs

Bewertet deine Zusammenfassung auf Klarheit, Wirkung und ein klares Nutzenversprechen.

image

Visueller Auftritt

Prüft, ob du ein professionelles Foto und ein individuelles Hintergrundbild hast, um aufzufallen.

link

Individuelle URL

Bestätigt, dass du eine saubere Wunsch-URL statt des Standardformats mit Zahlen verwendest.

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Wirkung der Berufserfahrung

Sucht nach erfolgsorientierter Sprache mit messbaren Ergebnissen statt bloßer Aufgabenlisten.

psychology

Kenntnisse & Keywords

Findet gefragte Kenntnisse, die deinem Profil fehlen - passend zu Branche und Rolle.

Fragen

Häufige Fragen

Was kostet das? add

Score und Note werden sofort und kostenlos angezeigt. Die komplette Auswertung - Stärken, Schwächen, Empfehlungen und Analyse pro Abschnitt - kostet einmalig $1.99 (+ ggf. MwSt.). Kein Abo, keine wiederkehrenden Kosten.

Ist das sicher? Speichert ihr meine Daten? add

Absolut sicher. Wir fragen nie nach deinem LinkedIn-Passwort oder Login. Wir analysieren nur öffentlich sichtbare Informationen, genau das, was ein Recruiter beim Blick auf dein Profil sehen würde. Wir speichern weder deine Profildaten noch persönliche Informationen.

Wie finde ich die URL meines LinkedIn-Profils? add
  1. Öffne deine LinkedIn-Profilseite
  2. Schau oben in die Adressleiste deines Browsers
  3. Kopiere die URL (sie sieht aus wie: linkedin.com/in/dein-name)
  4. Stelle sicher, dass die Sichtbarkeit deines Profils in den Datenschutzeinstellungen auf „Öffentlich" steht
Was ist ein „guter" LinkedIn-Profil-Score? add

Ein Score von 80 oder mehr ist ausgezeichnet und zeigt, dass dein Profil gut für Recruiter-Suchen optimiert ist. Zwischen 60 und 79 stimmt die Basis, aber es gibt Luft nach oben. Unter 60 fehlen wichtige Elemente oder sie brauchen deutliche Überarbeitung. Unser Tool gibt dir konkrete Schritte, um deinen Score zu steigern - egal wo du startest.

Wie oft sollte ich mein Profil checken? add

Prüfe dein Profil nach jeder größeren Änderung: neuer Job, Kenntnisse, Zertifizierungen oder ein neuer Slogan. Wir empfehlen außerdem einen Check pro Quartal, damit dein Profil mit deiner Karriere und den Branchentrends Schritt hält.

Bereit für mehr Vorstellungsgespräche?

Starte jetzt einen kostenlosen Check. Über den vollständigen Report entscheidest du, wenn du dein Ergebnis siehst.

north Profil checken

Fair-Use-Regel: 3 Checks pro Stunde, 10 pro Tag. Kein Konto nötig.

Warum du 2026 ein LinkedIn-Profil-Audit brauchst

97 % der Recruiter nutzen LinkedIn, um Kandidaten zu prüfen, aber über 70 % der Profile sind unvollständig oder für die Suchalgorithmen unsichtbar. Ein LinkedIn Profil-Check ist keine Eitelkeitsmetrik: Es geht darum, dass dein Profil den „6-Sekunden-Test" besteht und in LinkedIn-Recruiter-Suchen weit oben erscheint.

1. Schlag den LinkedIn-Algorithmus

Wie bei Google-SEO nutzt LinkedIn einen eigenen Algorithmus, um Kandidaten zu ranken. Unsere KI-Analyse prüft die Keyword-Dichte in deinem Slogan und im Info-Bereich, damit du genau die Begriffe triffst, nach denen Recruiter suchen (z. B. „Projektmanagement" statt „Projekte managen").

2. Optimiere für ATS-Scanner

Viele Unternehmen nutzen LinkedIns „Einfache Bewerbung", die dein Profil direkt in ihr Bewerbermanagementsystem (ATS) überträgt. Wenn deine Kenntnisse und Erfahrung nicht richtig formatiert sind, wirst du womöglich automatisch aussortiert, bevor ein Mensch deinen Namen sieht.

Die ultimative LinkedIn-Optimierungs-Checkliste

  • check_circleProfessioneller Slogan: Schluss mit „Student an der Universität". Nutze „Junior Software Engineer | React- & Python-Entwickler".
  • check_circleIndividuelle URL: Ändere deine URL von linkedin.com/in/max-schmidt-129381 zu linkedin.com/in/maxschmidt.
  • check_circleIm-Fokus-Bereich: Lade Lebenslauf, Portfolio oder Zertifikats-Badges hoch als sichtbaren Beleg deiner Kenntnisse.
  • check_circleBestätigte Kenntnisse: Sammle mindestens 5 Bestätigungen für deine Top-3-Kenntnisse, um Social-Proof-Signale auszulösen.

So checkst du deinen LinkedIn-Profil-Score kostenlos

Du brauchst kein LinkedIn Premium, um deinen LinkedIn-Profil-Score zu checken. Füge die URL deines öffentlichen Profils oben ein und unser kostenloser LinkedIn Profil-Check bewertet es in Sekunden mit 0 bis 100 Punkten - ohne Login, Passwort oder Registrierung. Du siehst sofort deine Note und wie Slogan, Info-Bereich, Berufserfahrung und Kenntnisse abschneiden. Sieh es als eine Möglichkeit, dein LinkedIn-Profil bewerten zu lassen, wie es ein Recruiter wirklich tun würde. Der kostenlose Score gehört dir; der optionale komplette Report ergänzt den detaillierten Verbesserungsplan, Abschnitt für Abschnitt.

Du fragst dich, was ein gutes Ergebnis ist? Die meisten gut optimierten Profile erreichen 80+, während alles unter 60 meist bedeutet, dass wichtigen Abschnitten die Keywords fehlen, nach denen Recruiter suchen. Lass den LinkedIn Profil-Check nach jeder Änderung erneut laufen und beobachte, wie dein Score mit der Zeit steigt.

Danach: der Lebenslauf, der auf der anderen Seite ankommt

Ein starkes Profil sorgt dafür, dass du gefunden wirst. Zum Vorstellungsgespräch bringt dich der Lebenslauf, den du danach schickst - und Recruiter lesen fast immer beides zusammen. Diese Tools sind ebenfalls kostenlos (derzeit auf Englisch verfügbar):